[ Strona główna ]


Jedyny w swoim rodzaju Skarb Ekstraklasy - statystyki, sylwetki, kariery graczy, historie, osiągnięcia klubówSkarb I ligi - statystyki, kariery graczy, historie i osiągnięcia klubówRozgrywki regionalne 2022/2023 - od IV ligi do Klasy C !Wyszukiwarka klubów, zawodników i sędziów w serwisie 90 MinutJeśli chcesz skontaktować się z redakcją - najpierw to przeczytaj!
90minut.pl
 CLJ
 PZPN
RSSSF

 


18 grudnia 2014, 20:09:11 - akordial
Michał Zapaśnik i Michał Płotka odchodzą ze Znicza

26-letni napastnik Michał Zapaśnik i 26-letni obrońca Michał Płotka odchodzą z drugoligowego Znicza Pruszków.

- Na pewno opuszczą nas Michał Zapaśnik i Michał Płotka, którzy są już po rozmowach. Co do dwóch, trzech zawodników to nadal są prowadzone rozmowy, ale może się okazać, że zostaną u nas. To zależy od tego kogo my ściągniemy - mówi trener Znicza Dariusz Banasik.

Obaj zawodnicy wystąpili w ośmiu ligowych meczach drużyny z Pruszkowa. Zapaśnik strzelił jednego gola.


źródło: własne / Znicz Pruszków

Mariusz_Bo - 19 grudnia 2014, 7:10:24 - *.neoplus.adsl.tpnet.pl
Zapaśnika to pewnie brali na ustawki :-)

lolo - 19 grudnia 2014, 7:36:12 - *.181.88.158
Dobrze się zapowiadał. Później kontuzja i kolejny młody zdolny się zmarnował. Zawsze możesz wrócić Michał do OKS Otwock - do domu.

H.10.08 - 19 grudnia 2014, 12:08:50 - *.multi.internet.cyfrowypolsat.pl
Gdyby Michał zagrał wioną razem z Dukalem byłby to jeszcze bardziej grożny zespół w lidze

ov9auVUfz - 25 grudnia 2014, 8:18:05 - *.rev.poneytelecom.eu
Klub GKP Targf3wek może się poszczycić dwoma awsnmaai, w przeciągu dwf3ch lat ! O trzeci taki awans, będzie niezmiernie trudno, bo ten fakt, oznaczałby awans naszych piłkarzy, do II ligi piłki nożnej. Bez znacznego wsparcia finansowego nie jest to możliwe GKP Targf3wek SKOK Wołomin, o awans powalczy za rok ! Mamy dobrego sponsora tytularnego, mamy bardzo dobrych piłkarzy (zarf3wno seniorzy, jak i grupy młodzieżowe), więc wszystko przed nami ! Nawet Liga Mistrzf3w ! Pragniemy, aby trener pierwszego zespołu, był trenerem pierwszego zespołu tak samo, jak na boisku nie grają NAZWISKA. Podobnie na ławce trenerskiej nie NAZWISKO się liczy. Decyduje rozwf3j i progresja umiejętności piłkarzy, decyduje także ocena pracy trenera przez osoby do tego upoważnione. Zawf3d TRENER skazany jest na zmiany i roszady personalne. Nikt nie jest trenerem dożywotnio

ZIOrALHZVq - 9 stycznia 2015, 18:33:49 - *.dyn.dsl.cantv.net
Skoro już tak rzewnie pazmryty na obyczaje innych narodf3w to co sadzicie na temat sproszkowania i rozrzucenia naszych resztek tam gdzie sobie tego życzymy ?Wtedy już nigdzie nie trzeba jeździć, kupować niczego a pamięć o zmarłym jest w naszym sercu. Pamiętajmy, ile ludzi tyle potrzeb. Jeśli uważamy za nie mądre pewne rytuały związane z rf3żnymi świętami to nie rf3bmy tego przecież nikt nas nie zmusza Jeden woli ogf3rki, a drugi ogrodnika cf3rki. Osoby ktf3re stawiają gigantyczne grobowce na pokaz i przaśne strojniki na nich, robią to za swoje pieniądze a nie nasze. Więc o co chodzi ? My mamy takie Święto a w Stanach jest Haloween na ktf3rym też robi się pieniądze na stworzonej potrzebie. Taka już nasza ludzka natura, że w mniejszym lub większym stopniu lubimy pewną cykliczność roku, rf3żne wydarzenia, obyczaje, tradycje itd. Jeślibyśmy zlikwidowali Święto 1 listopada to gwarantuję Wam, że szybko na jego miejsce wymyślono by coś innego. Ja np ignoruję Święta typu Walentynki, Haloween, Dzień Kobiet, Dzień Psa, Dzień Kupy itd ale mam swoje inne daty, ktf3re są dla mnie ważne i odczuwam potrzebę ich celebracji.

Pseudonim (max 10 znaków):

E-mail:

Redakcja 90minut.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść komentarzy, które są niezależnymi opiniami czytelników serwisu. Jednocześnie 90minut.pl zastrzega sobie prawo do kasowania komentarzy zawierających wulgaryzmy, treści rasistowskie, reklamy, wypowiedzi nie związane z tematem artykułu, "trolling", sformułowania obraźliwe w stosunku do innych czytelników serwisu, osób trzecich, klubów lub instytucji itp., a w skrajnych przypadkach do blokowania możliwości komentowania wiadomości przez poszczególnych użytkowników lub całe sieci.

 

Napisz do nas